![]() |
هل المرأة العاملة يستلزم فشلها أسريًا ؟
السلام عليكم ورحمه الله وبركآته .. واش راكم إن شاء الله في أتم الصحة و العافية إنتشرت ظاهرة عمل المرأة تبعا لآنتشارالعمل اللتطورالعمراني السريع الذي شهدته البشرية وحصولها على أعلى الشهادات ، وتقلدهآ أسمى آلمنآصب ، وآنتشار العلم بشير خير ينبئ عن رقي آلمجتمع وآزدهآره و كذلك غلاء المعيشة الذي ساهم بشكل فعال إلى ضرورة خروج المرأة في العمل و شرط من شروط قبول الزواج الإستمرارية في العمل و ذلك ما أدى إلى إنتشار العنوسة. ولكن نأتي إلى نقطة بالغة الأهمية ، وتحتاج منا إلى وقفة مراجعة ، ولحظة تفكر ...ألا وهي : هل عمل المرأة يؤثر على تربية الأولاد ، ويهدد مستقبل الناشئة في الأسرة ؟!! كثير ما نرى أسرة مترابطة ومتكاملة تنتج أبناء على مستوى عال من التربية وآلتعليم وتكون آلأم في تلك آلأسرة غير عآملة أو غير متعلمة أصلآ !!. وبلآشك أن آلجزء آلأكبر من مسئولية تربية آلأبنآء يقع على عآتق آلأم لكونهآ هي آللبنة آلأسآس في آلأسرة وهي آلعآمود آلفقري لهآ !! المهم نحن نريد أن ننآقش هذه آلمسألة وهل هي فعلا مؤثرة على الجو الاسري ؟؟ وآلسؤآل آلذي يطرح نفسه هو : هل المرأة العاملة فاشلة أسريًا؟ ------- من رأي أنا ليس فاشلة كليًا إذا كانت تنظم أمورها لكنه أكيد راح تكون مقصرة في حق الأطفال و أنا في إنتظار آرائكم |
المرأة العاملة لا تعني تماما فشلها أسريا .........
شخصيا : أفضل المرأة العاملة على المرأة الماكثة بالبيت .... بل سأختار امرأة عاملة .................... |
نظريا العمل لا يأثر على النجاح الأسري للمرأة ولكن عمليا نجد أن أغلبهن فشن في التوفيق بين العمل و التربية. وهذا ما نلمسه في تدني مستوى التربية في بعض اطفال اليوم وذلك بسبب الاهمال الغير مقصود. شكرا اختيodali4everعلى الموضوع |
وشكرًا لكما على المرور
و على مشاركتنا بأرائكم في أنتظار أراء الجميع |
شكرا على الموضوع الرائع أعتقد أن الموضوع وبقدر أهميته فهو متشعب وينبغي النظر له من عدة جوانبأولا : ما مفهوم تربية الابناء ثانيا: ما الدافع لخروج المرأة للعمل ثالثا: ما هو رأي الدين في عمل المرأة رابعا : ما مسؤولية كل من الأب والأم في تربية الأبناء 1- لقد ثبت علميا ان التربية الأكثر اهمية للطفل هي تلك التي يتلقاها في السنوات الخمسة الاولى من نموه إذ بها تتحدد معالم تنشأته في المستقبل، ومن البديهي القول ان الطفل في هذه المرحلة يكون اكثر التصاقا بأمه واحتياجا لها سواء في الرضاعة - فحليب الأم لا بديل عنه للطفل ولا تعوضه اية انواع اخرى- او في غيرها من الامور كأدبيات الأكل والحديث والمشي ...الخ. 2- ما الذي يدفع المرأة للخروج للعمل؟ إن التذرع بغلاء المعيشة مردود على أصحابه فأمهاتنا وجداتنا عاشت الكثيرات منهن في أسر فقيرة وغير ميسورة الحال ولكنهن امتلكن سلاحا يعز وجوده في جيل اليوم وهو القناعة والصبر ولذلك لم يكن ليكلفن أزواجهن فوق طاقتهم، كما أن الزوج ما كان ليرضى أن تعينه زوجه على مصاريف البيت بل ويعتبر ذلك طعنا في رجولته وقوامته حتى وان كان فقيرا معدما مع الملاحظة أن الكثير من النساء العاملات يرفضن مساعدة أزواجهن في مصروف البيت بحجة أنه المطالب شرعا بذلك ويذهب كل راتبهن في مساحيق التجميل واللباس وفي أحسن الحوال الى والديها. 3- ما رأي الدين في عمل المراة؟ ينقسم العلماء ما بين محرّم له ومجيز وبين من يجيز ذلك فقط في حالة الضرورةعملا بقاعدة : الضرورات تبيح المحظورات، لكن الكل يُجمِع على أن مكوثها في بيتها خير لها ولأبنائها وأسرتها لقوله تعالى :{{ وقرن في بيوتكن}}. ومن جهة أخرى تطالعنا الصحف اليوم بالعديد من جرائم التحرش الجنسي التي يتم أغلبها في أماكن العمل وعملا بمبدأ سد الذرائع المعمول به في المذهب المالكي يكون من الأجدى للمرأة المكوث في بيتها. 4- مسؤولية الأبوين في تربية الأبناء: الحقيقة التي لا مفر منها هي أن الآباء عندنا يتهربون من لعب أدوارهم في التربية ويلقون بالحمل كله على عاتق الأمهات بل وفوق ذلك يشتكون من إهمال زوجاتهم لهم بعد الولادة حتى أن بعض المختصين في علم النفس يشيرون إلى نوع من الغيرة الدفينة تتولد لدى الأب من طفله الذي يحظى بكامل الرعاية من الام على حسابه هو ، لكن من المنصف القول أن هذا الابن هو ثمرة حبهما معا وعليهما معا يقع واجب تربيته ورعايته. يبقى في الأخير أنه لا بد من التأكيد على أن التعميم لا يصح في مثل هذه المسائل ،فالواقع يقدم الكثير من النماذج لنساء عاملات تمكن من التوفيق بين ة والعمل وتربية أبناءهن احسن تربية وبالمقابل نساء ماكثات في البيت وللأسف انحرف ابناؤهن نحو المخدرات والإجرام حفظنا الله جميعا ومرة أخرى شكرا على الموضوع الرائع والهام |
عاملة أو غير عاملة المهم تكون شريفة وعفيفة الله يجيب الخير |
اقتباس:
لأنه لو تشعبنا ما راح نوصل للنتيجة كان من ألأفضل لو وضعت فقط رأيك لاغير و نورت الموضوع بإضافة |
السلام عليكم ورحمة الله
اظن انه المراة العاملة تتاثر هي اكثر من تاثر ابنائها او عائلتها ككل بعملها وهذا راح ياثر ليس كثيرا على توازن اسرتها بطبيعة المراة تتقن وتؤدي ببراعة القيام باكثر من عمل لكن للاسف مع الوقت تتاثر هي نفسيا خاصة مع الضغوطات والارهاق لا الابناء ولا الزوج راحوا يلاحظوا هذا التاثر لانه غالبا ما يكون داخلى ولا تظهره بل تحاول الانسجام برايي عمل المراة في هذا الوقت ضروري له ايجابياته وله سلبياته لكن لا مفر منه شكرا اودلى تحياتي واحترامي |
هل المرأة العاملة فاشلة أسريا؟
سؤال مهم ويِِؤرق الكثيرين مؤخرا أنا وحسب رأيي يا أختي أقول لك بأنها (المرأة العاملة) ليست فاشلة أسريا بالعكس فهي ناجحة على الرغم من أنها تواجه صعوبات جمة لكن هذا لا يحول أبدا دون تحقيق نجاحها الأسري شكرا لك تحياتي. |
ربما هذا الفشل ينطبق على حالات قلية جدا جدا .......عندما تفقد المرأة السيطرة على وضع وأحوال البيت ويتغير أسلوب التعامل مع الزوج والأبناء ويتحول همها الوحيد هو تحقيق ذاتها خارج البيت مع اهمال واجباتها وحقوق أسرتها عليها............لكن في أغلب الحالات المرأة العاملة هي أكثر نظاما والتزاماوماتحتاجه فقط الى الارتكاز على نظام جيد وتعامل سليم مع أفراد الأسرة..........وحسب رأي الشخصي ومن معرفتي لعدة نساء عاملات أجدهم الأكثر حرصا على نظام بيوتهم ونجاح وتفوق أبناءهم مع تلقينهم الأسس السليمة والصحيحة للتربية والأخلاق..........(ولا مجال للقول والقيل والتجمعات النسائية التي لا فائدة منها....)...............وكل هذا صحيح على حسابها وتبدل جهد أكبر.............لكن عكس المرأة الماكثة بالبيت والروتين الذي تعيشه يجعلها تأجل أعمالها المنزلية..............فالمرأة العاملة تعطي كل ذي حق حقه......
بارك الله فيك أودالي دائما مميزة في اختيار المواضيع الهادفة. كان مجرد رأي من maf01. |
| الساعة الآن 02:56 PM. |
Powered by Alwaha® Version
Copyright ©2000 - 2026, Jelsoft Enterprises Ltd.